ផ្នែកគ្រប់គ្រង :គ្រឿងសម្អាង
លេខសម្គាល់13604897
ដូនពេញ, ភ្នំពេញ
$300+
ការពិពណ៌នា
- ប្រភេទមេ
- ការងារ
- ប្រភេទ
- ការគ្រប់គ្រង
- ប្រភេទការងារ
- ពេញម៉ោង
- បទពិសោធន៍
- 2ឆ្នាំ+
Job Description តំណែង៖ អ្នកគ្រប់គ្រងហាង (Store Manager) គោលបំណងតួនាទី ទទួលខុសត្រូវក្នុងការគ្រប់គ្រងប្រតិបត្តិការប្រចាំថ្ងៃរបស់ហាង ធានាថាការលក់ ការបម្រើអតិថិជន ការគ្រប់គ្រងស្តុក និងការគ្រប់គ្រងបុគ្គលិកប្រព្រឹត្តទៅដោយរលូន និងមានប្រសិទ្ធភាព។ ភារកិច្ច និងការទទួលខុសត្រូវ -គ្រប់គ្រង និងត្រួតពិនិត្យប្រតិបត្តិការប្រចាំថ្ងៃរបស់ហាង។ រៀបចំផែនការលក់ និងជំរុញការសម្រេចគោលដៅលក់ប្រចាំខែ/ប្រចាំឆ្នាំ។ -គ្រប់គ្រង និងដឹកនាំក្រុមការងារក្នុងហាង។ -បណ្តុះបណ្តាល និងវាយតម្លៃការងារបុគ្គលិក។ -ធានាថាអតិថិជនទទួលបានសេវាកម្មល្អ និងដោះស្រាយបញ្ហាបណ្តឹងរបស់អតិថិជន។ -ត្រួតពិនិត្យស្តុកទំនិញ ការបញ្ជាទិញ និងការរៀបចំទំនិញក្នុងហាង។ -ត្រួតពិនិត្យការចំណាយ និងប្រាក់ចំណូលប្រចាំថ្ងៃ។ -រៀបចំរបាយការណ៍លក់ និងរបាយការណ៍ប្រតិបត្តិការជូនថ្នាក់គ្រប់គ្រង។ -ធានាថាហាងអនុវត្តតាមគោលការណ៍ និងនីតិវិធីរបស់ក្រុមហ៊ុន។ លក្ខណៈសម្បត្តិ -អាយុចាប់ពី 28 - 40ឆ្នាំ -បរិញ្ញាបត្រផ្នែកគ្រប់គ្រងអាជីវកម្ម ទីផ្សារ ឬជំនាញពាក់ព័ន្ធ។ -មានបទពិសោធន៍យ៉ាងតិច 2–3 ឆ្នាំក្នុងការគ្រប់គ្រងហាង ឬតួនាទីដឹកនាំ។ -មានជំនាញដឹកនាំក្រុមការងារ និងដោះស្រាយបញ្ហាបានល្អ។ -មានជំនាញទំនាក់ទំនង និងសេវាកម្មអតិថិជនល្អ។ -អាចប្រើប្រាស់ Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) បានល្អ។ -មានភាពស្មោះត្រង់ ទទួលខុសត្រូវ និងអាចធ្វើការក្រោមសម្ពាធបាន។ អត្ថប្រយោជន៍ -ប្រាក់រង្វាន់តាមលទ្ធផលការងារ។ -ការធានារ៉ាប់រងនិងអត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗ តាមគោលការណ៍ក្រុមហ៊ុន។ -ឱកាសអភិវឌ្ឍអាជីព និងការបណ្តុះបណ្តាល។ ទីតាំងការងារ Aeon1 ប្រាក់ខែចន្លោះពី300$-350$
សូមចុចលើលេខទូរស័ព្ទដើម្បីបង្ហាញ ហើយកុំភ្លេចនិយាយថាអ្នកបានរកឃើញការផ្សាយពាណិជ្ជកម្មនេះនៅលើ Khmer24.com។
ទំនាក់ទំនងទូរស័ព្ទ
ផ្សារថ្មីទី ១, ដូនពេញ, ភ្នំពេញ
ខាងលិចផ្សារធំថ្មី
ការមិនទទួលខុសត្រូវ / Disclaimer
យើងខ្ញុំមិនគ្រប់គ្រងមាតិកា ដែលបានបង្ហោះឡើងដោយសមាជិកឡើយ។ ដូច្នេះយើងមិនទទួលខុសត្រូវលើការផ្សាយផលិតផលនេះទេ ហើយក៏មិនធានាចំពោះបញ្ហាដែលទាក់ទងដោយផ្ទាល់ ឬ ប្រយោលទៅនឹងសកម្មភាព ឬ អសកម្មណាមួយឡើយ។
We does not control the content posted by members and therefore assumes no responsibility and disclaims any liability for any consequence relating directly or indirectly to any action or inaction.