AD ID: 12372140 • Phnom Penh • 1d
$1,000+
ជ្រើសរើសបុគ្គលិកផ្នែករដ្ឋបាល
ទំនួលខុសត្រូវការងារ
1. បង្កើតយុទ្ធសាស្រ្តធនធានមនុស្សតាមមូលដ្ឋានដែលឆ្លើយតបទៅនឹងអាជីវកម្មឆ្លងដែន បង្កើតការជ្រើសរើស ការអនុវត្ត សំណង និងប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងទំនាក់ទំនងបុគ្គលិក ដើម្បីធានាបាននូវការអនុលោមតាមច្បាប់ការងារកម្ពុជា
2. អនុវត្តកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិក រួមទាំងការប្រាស្រ័យទាក់ទងឆ្លងវប្បធម៌ ចំណេះដឹងអំពីឧស្សាហកម្មដឹកជញ្ជូន និងការបណ្តុះបណ្តាលសុវត្ថិភាព និងការអនុលោមភាព។
3. គ្រប់គ្រងការវាយតម្លៃការបំប្លែង/ការផ្សព្វផ្សាយ/ការលុបបំបាត់បុគ្គលិក និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពការងារដែលមានទេពកោសល្យ
4. រៀបចំផែនការវាយតម្លៃការអនុវត្តដែលផ្តោតលើការអនុវត្ត និងកំណត់សូចនាករដោយផ្អែកលើលក្ខណៈនៃឧស្សាហកម្មភស្តុភារ។
៥.ដោះស្រាយវិវាទការងារ ការពារហានិភ័យការងារ (ដូចជាការចរចា និងផែនការកូដកម្មរបស់សហជីពកម្ពុជា) និងធានាការអនុលោមតាមរបបសន្តិសុខសង្គម ប័ណ្ណការងាររបស់និយោជិតបរទេស។ល។
6. រៀបចំផែនការសកម្មភាពសមាហរណកម្មវប្បធម៌ចិន-កម្ពុជា បង្កើនភាពស្អិតរមួតរវាងក្រុមឆ្លងវប្បធម៌ បង្កើតយន្តការទំនាក់ទំនងផ្ទៃក្នុង (ដូចជាកិច្ចប្រជុំទៀងទាត់ពីរភាសា) និងសម្របសម្រួលគោលដៅគ្រប់គ្រងចិន-កម្ពុជា
7. ត្រួតពិនិត្យលទ្ធកម្មសម្ភារៈការិយាល័យ ឃ្លាំង និងការគាំទ្រផ្នែកដឹកជញ្ជូន និងបង្កើនប្រសិទ្ធភាពថវិការដ្ឋបាល
8. ឆ្លើយតបទៅនឹងភាពអាសន្ន និងផ្តល់ជំនួយសង្គ្រោះបន្ទាន់
តម្រូវការការងារ
1. មានសញ្ញាបត្របរិញ្ញាបត្រ ឬលើសពីនេះ គ្មានដែនកំណត់ធំ មានប្រវត្តិការងារធនធានមនុស្សលើសពី 3 ឆ្នាំ ស្ទាត់ជំនាញភាសាខ្មែរ ចិន និងអង់គ្លេស ហើយអាចគ្រប់គ្រងកិច្ចសន្យាបានពីរភាសា និងឯកសាររដ្ឋាភិបាល។
2. មានបទពិសោធន៍លើសពី 3 ឆ្នាំក្នុងវិស័យភស្តុភារកម្ពុជា ឬ E-commerce (បេក្ខជនដែលពូកែមិនតម្រូវឱ្យធ្វើ) អ្នកដែលមានបទពិសោធន៍ការងារឆ្លងវប្បធម៌ត្រូវបានផ្តល់អាទិភាព។
3. មានបទពិសោធន៍សម្បូរបែបក្នុងធនធានមនុស្ស និងការគ្រប់គ្រងរដ្ឋបាល
4. ភាពធន់នឹងភាពតានតឹងខ្ពស់ ការប្រតិបត្តិដ៏រឹងមាំ សម្របខ្លួនទៅនឹងគំរូពង្រីកអាជីវកម្មដែលមានល្បឿនលឿន និងតម្រូវការការងារ
5. មានការសម្របសម្រួលខ្លាំង និងស្និទ្ធស្នាល ល្អក្នុងការប្រមូលផ្តុំក្រុមពហុវប្បធម៌
5. ស្គាល់ និងអាចសម្របខ្លួនទៅនឹងវប្បធម៌សាជីវកម្មចិន
6. មានសមត្ថភាពសិក្សាខ្លាំង ចេះលើកទឹកចិត្តខ្លួនឯង និងពូកែដោះស្រាយបញ្ហាដែលមិននឹកស្មានដល់
7. មានជំនាញផ្នែកកម្មវិធីការិយាល័យប្រចាំថ្ងៃ
ទីតាំងការងារ៖ ភ្នំពេញ; ប្រាក់ខែ៖ ប្រាក់ខែគោល 1000-1500USD + ការងារ + អំណោយថ្ងៃបុណ្យ។
ចាប់អារម្មណ៍សូមផ្ញើប្រវត្តិរូបសង្ខេបមកខ្ញុំផ្ទាល់ សូមអរគុណ! TG:081424xxxClick To Call
行政招聘
岗位职责
1. 制定适应跨境业务的本地人力资源战略,建立招聘、绩效、薪酬和员工关系管理体系,确保符合柬埔寨劳动法。
2. 实施员工培训计划,包括跨文化沟通、运输行业知识、安全合规培训。
3. 管理员工离职/晋升/离职评估,优化人才效率。
4. 根据物流行业特点,制定以绩效为导向的绩效考核方案并设定指标。
5. 解决劳资纠纷,防范劳工风险(例如柬方工会谈判和罢工计划),并确保遵守社保、外籍员工工作许可等规定。
6. 策划中柬文化融合活动,增强跨文化团队凝聚力,建立内部沟通机制(例如定期双语会议),协调中柬管理目标。
7. 监督办公用品、仓库及后勤保障的采购,提高行政预算效率。
8. 应对突发事件,提供紧急救援。
职位要求
1. 本科及以上学历,专业不限,3年以上人力资源工作经验,精通柬文、中文和英文,能够管理双语合同和政府文件。
2. 拥有3年以上柬方物流或电商工作经验(业绩优秀者不限)。有跨文化工作经验者优先考虑。
3. 丰富的人力资源及行政管理经验
4. 抗压能力强,执行力强,能够适应快节奏的业务拓展模式和工作要求
5. 良好的协调能力和人际交往能力,善于组建多元文化团队
5. 熟悉并能适应中国企业文化
6. 学习能力强,积极主动,善于解决突发问题
7. 熟练操作日常办公软件
工作地点:金边;薪资:底薪1000-1500美元+绩效+节日礼品。
有意者请直接发送简历给我,谢谢!TG:081424xxxClick To Call
Location: NO.8 St.01A Phnom Penh Thmei, Saensokh, Phnom Penh
Contact Info: Please don't forget to mention that you found this ad on khmer24.com.
ព័ត៌មានសុវត្ថិភាពសម្រាប់អ្នកទិញ
Safety Tips for Buyers
មិនត្រូវធ្វើការផ្ញើប្រាក់ទៅមុន មុនពេលទទួលទំនិញ
Do note sent money before receiving the goods
សូមពិនិត្យមើលទំនិញមុនពេលដែលអ្នកទិញ
Check the item before you buy
បង់ប្រាក់បន្ទាប់ពីទទួលបានទំនិញ
Payment ofter receiving the goods
ត្រូវជួបអ្នកលក់នៅទីតាំងដែលមានសុវត្ថិភាព
Meet the seller at a safe location
Report has been success!